人才战略
以成长为本，与未来共进
全方位赋能的学习生态，价值驱动的长效激励
我们提供包括岗位培训、技能提升、专业外训、企业培训平台等等众多培训机会， 只要想学，机会随时开放。1对1导师带教， 不断深化学习成果，不断为你赋能，最终成为独当一面的管理、技术骨干....
福利保障
天桥保障（Welfare）
社会保险（五险）、住房公积金、年终奖金、项目奖金、卫生补贴、洗涤物资、高温津贴及物资、定期体检、大病帮扶等......
天桥假期（Holiday）
周末双休、年休假、法定假、公休假、婚假、产假、哺乳假、丧假......
天桥成长（Learning）
青年人才培训“雏鹰”计划、一对一导师制、知识系统、外出培训、天桥悦成长学院平台课程、中层干部培养项目、专业培训、通用培训、专项项目培训、完善的职业发展通道、简单的人际关系、轻松的氛围......
天桥生活（Life）
食堂(工作餐补助)、免费宿舍、健身房、阅览室、文体活动、青年读书会、鹊桥会(相亲交友会)、篮球、足球、羽毛球等各类俱乐部等......
晋升渠道
我们建立了完善的晋升通道。优秀员工通过考核，即可晋升更高级别人才储备。
发展无上限，选择由你定——技术专家或管理精英，双轨并行，助你释放潜能，与公司共成长！
基础级
（预备工程师、预备管理师）
有经验者
（初级工程师、管理师）
骨干
（工程师、主任管理师）
专家
(主任工程师、一至四级管理专家)
资深专家
（技术专家、管理资深专家）
技术领军人才
（项目负责人）
人才团队
柔性人才政策，稳步推进产学研一体化
践行柔性人才政策，灵活引纳教授、专家、精英及硕博生，通过顾问、兼职、联培等模式汇聚智慧。
深化产学研融合：双向转化前沿成果与产业需求，共克难题，提升企业竞争力并反哺科研人才，实现多方共赢。
国家863计划课题负责人
教授级高工
国际焊接工程师
硕博人才
高级工程师
高级管理人才
本科人才
工程技术人员
服务热线
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